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栃木県男性職員の育休取得率、過去最高の85％に　2023年度、前年度から倍増

栃木県の男性職員の育児休業取得率が２０２３年度、85％に上り過去最高となったことが12日までに、県のまとめで分かった。

2024/7/13

１歳長女と共に高齢女性保護　大田原の菅野さんに感謝状　行方不明メール確認し気付く

【大田原】行方不明になっていた80代の女性に声をかけ、事故を未然に防いだとして、大田原署はこのほど、若草２丁目、那須塩原市職員菅…

2024/5/19

ジェンダーギャップ「ちょっと言わせて」

日々の生活で感じているジェンダーギャップ。不満や体験談などを自由に寄せてもらいました。

2024/3/26

栃木県の今年のジェンダー指数は？　行政分野、23年0.252で全国23位　男性育休の推進が鍵に
男女平等の度合い　過去の指数から見た本県

３月８日は「国際女性デー」。下野新聞社は2022年から同日付の紙面で「都道府県版ジェンダー・ギャップ指数」を掲載している。

2024/3/7

女性教員比率じわり増　宇大、23年度末実績20・１％　若手優先採用など奏功
国立大水準上回る

宇都宮大が女性教員を増やす取り組みを進めている。

2024/3/7

宇都宮東高斉藤さん県内唯一の選出　「高校生ビジネスプラン・グランプリ」ベスト100　女性の仕事復帰支援アプリ考案

【宇都宮】宇都宮東高２年の斉藤（さいとう）に瑚（こ）さん（17）がこのほど、日本政策金融公庫主催のコンテスト「高校生ビジネスプラ…

2024/2/27

宇都宮市、男性育休取得率が80％に　22年度の29％から急上昇　組織挙げた取り組み奏功

【宇都宮】昨秋、職員が仕事と家庭を両立しながら活躍できる職場環境づくりを目指し、管理職が「イクボス宣言」をした市は７日、２０２３…

2024/2/12

女性活躍推進に１億3100万円　Ｇ７日光会合レガシーとして　栃木県新年度予算方針

昨年６月に日光市で開かれた先進７カ国（Ｇ７）男女共同参画・女性活躍担当相会合のレガシー（遺産）として、県は３日までに、２０２４年…

2024/2/4

地元企業の成長に貢献できることで自分ももっと豊かに
株式会社 足利銀行

本部のスタッフとして各営業店に臨店し、営業店の行員とともに地元企業の課題解決に資するコンサルティング業務を提供しています。

2024/1/26

宇都宮市「子育てパパ応援講座」27日から　座学や離乳食作り体験

【宇都宮】市は27日から、男性の仕事と子育ての両立に向けた「子育てパパ応援講座」を開く。

2024/1/19