ジェンダーギャップ（男女格差）をテーマに、Ｇ７広島サミットの男女共同参画・女性活躍担当相会合が２０２３年６月、日光市で開かれた。これを機にジェンダーについて、読者の皆さんと考えていきたい。
審議会女性委員は36.3％ 栃木県、２年連続で後退 専門性高い分野で伸びず
2024/9/7
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男女賃金格差、栃木県が全国ワースト 2023年、男女差10万超え 製造業賃上げで拡大
2024/8/30
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女性活躍への支援後押し 元宇大副学長の藤井さんら基金設立、取り組みに助成
2024/6/23
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県内公募の「大使」女性印象強く 男性応募はごくわずか 門戸は双方に開放
2024/6/16
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婚姻届に無意識の偏見が影響か 記入例に「夫の氏」を選択は県内23市町 見直しに向けた動きも
2024/5/18
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ジェンダーギャップ「ちょっと言わせて」
2024/3/26
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栃木県内23年度 職員の旧姓使用「認める」16市町 全国平均以下、浸透進まず
2024/3/18
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栃木県内ＪＲ東日本唯一の女性駅長 足利駅の岡崎駅長、３人の子育てと両立 管理者として「道筋示す」
2024/3/10
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「恋人や夫婦でも同意大切」 性暴力やデートＤＶ、栃木県内でも講座に手応え 被害防止へ若者啓発
2024/3/9
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かつて女人禁制の地、奥日光で生まれた初の女児 印象的な２人の足跡解説 郷土史家の小島さん
2024/3/9
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